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Mit dem Employer Branding Lifecycle systematisch zur starken Arbeitgebermarke

9.02.2023, 16:00 bis 17:30 Uhr

Gastgeber: wirDesign communication AG
Veranstaltungsort : digital

Fachkräftemangel und War for Talents: Es herrscht ein großer Bedarf, das Thema Employer Branding systematisch und interdisziplinär anzugehen. Erfahren Sie im bvik-Webinar mit Gastgeber wirDesign, warum eine starke Employer Brand Zukunftsvorsorge ist und warum gerade Hidden Champions im B2B die besten Chancen auf eine starke Arbeitgebermarke haben.

  • Employer Branding Lifecycle: Wie Sie mit einer ganzheitlichen Sichtweise Glaubwürdigkeit und Relevanz erzeugen.
  • HR und Marketing: Warum man für eine erfolgreiche Employer Brand Silos aufbrechen muss.
  • Employer Brand Value Proposition: Das Markenversprechen als strategische Grundlage für Employer Branding.
  • Employer Brand Experience: Wie Sie eine konsistente Markenerfahrung über alle Touchpoints hinweg schaffen.
  • Warum es sich lohnt, den Employer Branding-Prozess partizipativ zu gestalten.
  • Aktuelle Trends im Employer Branding: Von New Work bis AR/VR in HR.

Wir freuen uns auf Ihre Anmeldung!

Bitte beachten Sie, dass unser Anmelde-Prozess für die alle bvik-Veranstaltungen automatisiert worden ist. Für diese Veranstaltung ist die Anmeldung nur über unser Teilnahme-Management-Tool powered by EventManager Online möglich! Bei Fragen, Problemen oder Anregungen kontaktieren Sie bitte die bvik-Geschäftsstelle

Für Mitglieder des bvik ist die Teilnahme kostenlos, von Nicht-Mitgliedern erhebt der bvik einen Kostenbeitrag in Höhe von 95,- EUR zzgl. MwSt. Die Plätze werden nach Eingang der Anmeldung vergeben.

Änderungen des Ablaufs sind vorbehalten.

Mit der Teilnahme an der o.g. Veranstaltung erkennen Sie die Teilnahmebedingungen des bvik und Angaben zur Nutzung personenbezogener Daten und zur Nutzung von Foto- und Videoaufnahmen an. Bitte beachten Sie auch die Stornierungsbedingungen nach Ablauf eines 14-tägigen Rückgaberechts.

Folgende Inhalte warten auf Sie:

  • Employer Branding Lifecycle: Wie Sie mit einer ganzheitlichen Sichtweise Glaubwürdigkeit und Relevanz erzeugen.
  • HR und Marketing: Warum man für eine erfolgreiche Employer Brand Silos aufbrechen muss.
  • Employer Brand Value Proposition (EVP): Das Markenversprechen als strategische Grundlage für Employer Branding.
  • Employer Brand Experience: Wie Sie eine konsistente Markenerfahrung über alle Touchpoints hinweg schaffen.
  • Erfolgreiche Implementierung: Warum es sich lohnt, den Employer Branding-Prozess partizipativ zu gestalten.
  • Aktuelle Trends im Employer Branding: Von New Work bis zum Einsatz von AR/VR in HR.